usdt充值(www.caibao.it):港航被裁员工质疑驱逐尺度 港航:计法相符法则

admin/2021-01-11/ 分类:淮南财经/阅读:


上月被裁员的香港航空员工代表指,资方提出的遣散费方案以疫情下的底薪盘算,嫌疑有违《雇佣条例》。香港航空4日回应称计法相符法则。(大公文汇全媒体资料图片)

上月被裁员的香港航空员工代表指,资方提出的遣散费方案以疫情下的底薪盘算,嫌疑有违《雇佣条例》。香港航空4日回应称计法相符《雇佣条例》,会延伸被裁员工使用机票及医疗的福利。

上月被裁员的香港航空员工代表4日召开记者会指,资方提出的遣散费方案以疫情下的底薪盘算,而不是以疫情前经常收入盘算赔偿,令被裁员工所得的遣散费少跨越一半,质疑港航曲解劳工法则要求。

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关注组又质疑,港航上月裁员250人欠缺准则,并加重现职员工的事情肩负。 关注组要求港航,以前年疫情前的平均月薪盘算一个月代通知金及遣散费,并作废以强积金对冲,又要求公司答应未来优先聘用被开除员工等。

香港航空4日回应指,被淘汰员工的代通知金及遣散费,是以雇员已往12个月的逐日平均工资,或最后一个月的薪金盘算,已剔除无薪假等日数,以较高者为准,计法相符《雇佣条例》。香港航空指,会延伸被裁员工使用机票及医疗的福利,在未来重启招聘流动时,亦会优先思量被淘汰员工。


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